山东省属企业扩大高校毕业生招录计划同比增长36%

山东省属企业扩大高校毕业生招录计划同比增长36%

新华社济南7月10日电(记者陈灏)面对新冠肺炎疫情带来的就业压力,山东省属企业今年加大招聘力度,共计划招录28618人。其中,高校毕业生14498人,较去年增长36%。

山东省国资委副主任邵泽武在山东省政府新闻办10日举行的新闻发布会上说,山东省明确要求省属企业提高高校毕业生招录占比。新增工作岗位中,高校毕业生招录比例不得低于50%;招录高校毕业生所需的工资性支出,不受当年工资总额限制。

从水环境质量监测数据来看,“百日会战”期间,黑龙江省水质达到了历史最好水平。(完)

山东省国资委考核分配处处长曾繁领介绍,针对疫情影响,山东省属企业在招聘形式上创新求变,充分利用山东高校毕业生就业信息网、山东省国资委网站等官方平台,社会化人才招聘平台及意向高校和各企业官网,发布网上招聘公告,实现了网上报名、线上筛选、线上测试、网络面试、网上签约等全流程线上操作。

第六是创新完善信息化监管方式。充分发挥信息技术在粮食和物资储备执法督查中的作用,利用信息手段推进解决粮食和物资储备监管中面临的各种重要、紧迫和关键性问题。

对重点高校毕业生,山东省属企业将加大招聘力度,力争年内实现重点高校招录人数倍增。山东省国资委将严格规范招录工作,消除就业歧视,杜绝“萝卜招聘”“绕道进人”等现象。

第七是着力加强执法督查制度建设。加快推动《粮食安全保障法》和《粮食流通管理条例》、《粮食储备安全管理条例》的制订和修订进程,为执法督查提供制度支撑。(完)

第二是巩固放大“两项考核”效应。2020年粮食安全省长责任制考核将着力完善用好“五个机制”。2020年对中储粮考核将以中央事权粮棉政策执行规范、中央储备粮棉绝对安全为目标,借鉴首考行之有效的做法,优化方案、增强实效,突出做好后续实地检查、随机抽查等方面的工作。

从5月20日开始,黑龙江省开展了污染防治攻坚战“百日会战”专项行动。其中,在水生态环境保护工作上,该省开展了13项与水污染治理有关的任务,采取线上检查和现场督办相结合,先后视频连线城镇和工业园区污水处理厂建设、黑臭水体治理、水源地规范化建设、重点湖库污染治理等重点工程,利用河长制检查、季度督查、专项执法检查、上级部门调研等方式实地检查,并聘请专家帮助解决技术难题,有效推动工程完成进度。

第四是持续强化政策性粮食销售出库监管。要严格执行政策性粮食销售出库检验制度,有效防范库存消化中可能出现的问题,坚决杜绝不符合食品安全标准的粮食进入口粮市场,严厉打击“出库难”、“转圈粮”等违法违规行为。

他说,山东省属企业目前已签约高校毕业生8000人左右,完成全年招聘计划的55%。

该省在会战期间,建成了3个工业园区污水处理厂、完成了1条黑臭水体治理、1个水源地替代、4个市地污水收集管网和29个县级以上水源地规范化建设。哈尔滨、牡丹江、鸡西、绥化等地编制完成重点河流水污染治理方案。这些在碧水保卫战中的“老大难”问题,得到有力解决。

第五是依法加大涉粮涉储案件查处力度。既要查处社会舆论聚焦的重大案件,也要关注侵害群众利益、损害用粮企业利益的问题。

第三是依法开展粮食收购市场监督检查。进一步强化对收储库点定点、收购、质量验收等各环节监管,防止出现区域性、阶段性“卖粮难”及“打白条”等问题。一方面,突出抓好国家粮食收购政策执行情况的监督检查,严肃查处“以陈顶新”、“转圈粮”、抬级抬价等损害国家利益行为;另一方面,强化粮食市场化收购的监督检查,严厉打击压级压价、拖欠农民售粮款等损害种粮农民利益行为,保证粮食收购有序开展。